Technicien (ne) juridique ou avocat(e)
Vous désirez joindre les rangs d’une entreprise connaissant une croissance et vous rechercher un nouveau défi? Vous êtes la personne que nous cherchons!
Notre client, une entreprise de renom situé à Québec est à la recherche d’un(e) technicien (ne) juridique. Le titulaire de ce poste est responsable de la rédaction, révision et finalisation des contrats de l'entreprise. Description du poste- Rédiger et réviser les contrats à être conclus par la compagnie;
- S'assurer de la conformité des clauses standards et de l'impact potentiel des clauses non standards; - Évaluer les impacts potentiels des contrats quant à la divulgation d'informations confidentielles; - Discuter de l'impact et des risques associés aux contrats avec le Directeur et, au besoin, avec les avocats corporatifs de la compagnie; - Gérer le processus d’approbation de toute la documentation reliée aux documents juridiques émanant du département; - Interagir avec les tierces parties pour coordonner l'exécution des contrats; - Gérer et assurer le suivi des délais et obligations contractuelles liées aux contrats, à la fois envers et de la part des tierces parties, pour s'assurer de la conformité de la compagnie aux droits et obligations contractées; -Effectuer la facturation des honoraires légaux; - Communiquer tout délai lié à l'émission des contrats et aux obligations contractées aux personnes responsables. Compétences recherchées- DEC en techniques juridiques avec 3 années et plus d'expérience de travail dans un domaine légal ou diplôme de 1er cycle en droit avec un minimum d’une année d'expérience de travail dans un domaine légal;
- Excellente maîtrise du français (écrit et parlé); - Posséder un anglais fonctionnel (atout); - Posséder un excellent sens de l'organisation et de la priorisation, de même que d'analyse, de vulgarisation et de pensée critique; - Maîtrise des différents logiciels de bureautique; - Habileté en communication (écrit et parlé); -Aisance d'adaptation et d'intégration à une équipe. Nos services sont toujours gratuits pour les candidats. Le traitement de votre candidature se fait en toute confidentialité. La possibilité de participer à une synergie d’équipe où partager ton opinion est encouragée et valorisée. Avoir la possibilité de s’épanouir tant professionnellement que personnellement sur le lieu de travail. La chance d’évoluer dans un environnement dynamique à la fine pointe de la technologie. Poste permanent à temps plein de jour. TRÈS BONNE RÉMUNÉRATION + assurances collectives (vie, médicaments, courte et longue durée, dentaire, soins visuels). L'entreprise offre une excellente ambiance de travail et un environnement de travail des plus intéressants. AvantagesPoste permanent à temps plein de jour. TRÈS BONNE RÉMUNÉRATION + assurances collectives (vie, médicaments, courte et longue durée, dentaire, soins visuels). L'entreprise offre une excellente ambiance de travail et un environnement de travail des plus intéressants.
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Si vous vous sentez interpellé et avez besoin de participer activement à la croissance d'une entreprise innovante, veuillez remplir le formulaire d'application et joindre votre curriculum vitae ou contacter Jean Dufour au (418) 569-5471.
Nous apprécions l'intérêt que vous manifestez pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
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